Dans le cadre de notre politique RSE et afin d’agir pour réduire notre empreinte carbone dans toutes nos activités, Res publica établit chaque année son bilan carbone. Alors que notre dernier bilan vient d'être réalisé, nous saisissons l'occasion pour vous en dire un peu plus sur notre démarche.
Le bilan carbone est une méthodologie de quantification des émissions de gaz à effet de serre élaborée par l’Agence de la transition écologique, au début des années 2000. Le calcul du bilan carbone s’effectue en prenant en compte la totalité des émissions directes et indirectes de gaz à effet de serre d’une organisation.
Le calcul du bilan carbone est obligatoire tous les 4 ans pour les entreprises de plus de 500 salariés. Pour aller encore plus loin, et en suivant les recommandations issues de la Convention Citoyenne pour le Climat (que Res publica a accompagnée), nous le réalisons chaque année depuis 2020, avec l’aide de l’agence Sami, une société française qui accompagne les entreprises dans le calcul de leur empreinte carbone et dans leur stratégie bas-carbone.
Notre bilan carbone est réalisé sur les trois « scopes » qui désignent les différents périmètres d’émission de GES :
En 2022, Res publica a émis 104 tonnes de CO2e (CO2 « -e » pour « équivalent » : il s’agit d’une unité créée par le GIEC, qui prend en compte l’ensemble des différents gaz à effet de serre, dont le principal est le CO2).
Ceci représente une augmentation de 5 tonnes par rapport à 2021 (99 tonnes). Cette augmentation s’explique principalement par l’accroissement de notre activité et de la taille de notre équipe, entrainant notamment un nombre de déplacements plus important (trajets, restauration et hébergement à prendre en compte) et l’augmentation de certaines de nos dépenses d’équipements.
Au-delà de la valeur brute de notre bilan, l’intensité économique carbone de notre entreprise (le ratio de nos émissions par rapport à notre chiffre d’affaires) a toutefois diminué en 2022, passant de 46kgCO2/k€ en 2021 à 43 en 2022. Cet indicateur permet de neutraliser les effets de l’évolution de l’activité et du chiffre d’affaires sur le bilan carbone : de ce point de vue, notre performance carbone globale s’est donc améliorée par rapport à l’année passée, même si nous constatons une légère augmentation de notre intensité carbone par collaborateur (le ratio des émissions liées à nos collaborateurs par rapport à l’effectif moyen sur l’année), qui passe de 1,3 en 2021 à 1,4tCO2e par collaborateur en 2022.
Depuis plusieurs années, nous adoptons des engagements forts à Res publica pour limiter nos émissions au maximum. La réalisation du bilan nous permet d’orienter les actions que nous mettons en œuvre depuis plusieurs années et que nous intensifions lorsque cela est possible. C’est le cas notamment pour le recyclage et la limitation de nos déchets (des contenants ont été mis à disposition des salariés pour réduire leurs déchets lors de la pause déjeuner). Nous œuvrons pour la réduction de la consommation énergétique de nos locaux, grâce à un contrat d’électricité 100 % renouvelable, souscrit auprès de la coopérative Enercoop, à l’installation d’un thermostat programmable et à l’optimisation du chauffage durant l’hiver (qui nous a conduits à investir dans des plaids qui ont un grand succès auprès de certains et certaines de nos collègues les jours de grand froid). Enfin, nous nous attachons à privilégier des modes de transport peu polluants lors de nos déplacements professionnels et trajets domicile-travail (transports en commun, train, vélo, location de voiture électrique). Nous prenons l’avion uniquement lorsque nous ne pouvons faire autrement dans le cadre d’une mission, avec validation par la direction au cas par cas.
En outre, il est important pour nous que tous les collaborateurs et collaboratrices soient sensibilisés aux enjeux climatiques. Chacun d’entre nous est invité à participer à un atelier Fresque du Climat. En 2024, nous souhaitons aller encore plus loin dans la sensibilisation à la décarbonation de nos modes de vie individuels et de nos activités, grâce à des nouvelles formations !
Nous avons aussi effectué une contribution carbone pour la première fois en 2022. Nous avons ainsi financé le projet de reboisement de la forêt Valombré, choisi grâce à un vote de l’équipe. C’est une initiative que nous envisageons de reproduire, tout en tenant compte des doute relatifs à la pratique de la compensation.
Enfin, nous avons entamé la prise de parts sociales à la NEF. Nous participons ainsi au développement de cette coopérative bancaire éthique et au financement de projets aux plus-values écologique, sociale et/ou culturelle. Les placements proposés sont labellisés Finansol, garantissant la solidarité et la transparence des produits d’épargne. Par ailleurs, nous nous engageons également à sensibiliser nos partenaires, clients et fournisseurs, en les tenant informés de nos démarches, et en sollicitant en particulier nos fournisseurs chaque année sur leur bilan carbone respectif pour intégrer au mieux ces données dans le nôtre.